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Management et Leadership : développer l’autonomie et la responsabilité dans son équipe

Kursziele

À la fin du cours, les participants seront capables de :

  • identifier les responsabilités et les différents rôles du manager
  • analyser leur environnement, leur équipe et leur propre posture
  • choisir une approche de management adaptée au contexte
  • mettre en œuvre des pratiques favorisant confiance, autonomie, feedback et responsabilisation
  • gérer plus efficacement l’échec, les conflits, le stress et les situations difficiles
  • éviter le micromanagement, la déresponsabilisation et les comportements qui réduisent l’engagement

Zielpublikum

Managers, responsables d’équipe et collaborateurs appelés à prendre des responsabilités managériales.

Inhalt

  • Comprendre le rôle du manager et l’évolution du management vers le leadership
  • Situer son rôle dans l’organisation : vision, valeurs, culture et objectifs
  • Passer d’une logique d’exécution à une logique de responsabilité
  • Développer autonomie, confiance et sécurité psychologique
  • Communiquer, donner du feedback, faire grandir ses collaborateurs et gérer les conflits
  • Apprendre de l’échec et agir dans l’incertitude
  • Se gérer soi-même : connaissance de soi, ego, stress, énergie et ouverture au changement

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Informationen

Dauer

1 jour

Kosten

Preis early bird : 690.00
Normalpreis : 890.00

Kurssprache

Französisch

Kursleiter

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Pascal Blanch